Επιστολή στον υπουργό Εθνικής Άμυνας και σε όλους τους συναρμόδιους υπουργούς εστάλη από την ΕΣΠΕΕ . Αναφέρονται τα εξής:
Αξιότιμοι κ.κ. Υπουργοί, Αξιότιμοι κ.κ. Βουλευτές της Διαρκούς Επιτροπής Εθνικής Άμυνας και Εξωτερικών Υποθέσεων, Αξιότιμοι κ.κ. Αρχηγοί,
1. Η Πανελλήνια Ομοσπονδία Ενώσεων Στρατιωτικών – Π.ΟΜ.ΕΝ.Σ, αναδεικνύει μέσω της Αντιπροεδρίας Μέριμνας Προσωπικού και της Γραμματείας Θεμάτων ΕΠ.ΟΠ. της Ομοσπονδίας, τα σοβαρά θέματα που ανακύπτουν από την κείμενη νομοθεσία να μην θεωρεί ως στρατιωτικούς, τους συναδέλφους μας Επαγγελματίες Οπλίτες (ΕΠ.ΟΠ.), κατά το αρχικό στάδιο της θητείας τους στις Ένοπλες Δυνάμεις και μέχρι το στάδιο της μονιμοποίησης τους. Οι συνάδελφοι μας λόγω της μη συμπερίληψης τους στις σχετικές νομικές διατάξεις, στερούνται σε πολλές των περιπτώσεων αφενός του δικαιώματος να συνυπηρετήσουν με τους/τις συζύγους τους στρατιωτικούς αφετέρου δε να κάνουν χρήση των κοινωνικών και υπηρεσιακών ευεργετημάτων που τυγχάνει απολαβής το σύνολο ουσιαστικά των στελεχών των Ενόπλων Δυνάμεων.
2. Ειδικότερα στις διατάξεις του άρθρου 5 παράγραφος 2 του (α) σχετικού και του άρθρου 4 του (β) όμοιου που αφορά τις Τακτικές, Έκτακτες μεταθέσεις, αναλύονται μεταξύ άλλων τα κριτήρια και οι προυποθέσεις για την συνυπηρέτηση συζευγμένων Στρατιωτικών. Ωστόσο στο (β) όμοιο, άρθρο 1 υπάρχει περιοριστική διάταξη όσον αφορά τους Μη Μονιμοποιηθέντες ΕΠΟΠ καθόσον αναφέρει το πεδίο εφαρμογής του νόμου και τους ορισμούς ως εξής:
«Η παρούσα εφαρμόζεται στους αξιωματικούς έως και τον βαθμό του Συνταγματάρχη και αντιστοίχων, στους Ανθυπασπιστές, στους μονίμους και εθελοντές υπαξιωματικούς, στους Εθελοντές Μακράς Θητείας (ΕΜΘ) και τους
Μονιμοπο ιηθ έντε ς Επ αγγελματίε ς Οπλί τες ( ΕΠΟΠ) των Ενόπλων Δυνάμεων (ΕΔ). Τα αντίστοιχα θέματα των λοιπών κατηγοριών στρατιωτικού προσωπικού ρυθμίζονται από τις ισχύουσες για αυτές διατάξεις, σύμφωνα με τα καθοριζόμενα στο άρθρο 60 του ν. 3883/2010 (Α΄ 167).»
3. Την ίδια περίοδο που η Ελληνική Πολιτεία υιοθετεί συνεχώς ευεργετικά μέτρα, τόσο για την προστασία του θεσμού της οικογένειας, όσο και για την επίλυση των θεμάτων συνυπηρέτησης στρατιωτικού με σύζυγο που υπηρετεί στον ευρύτερο δημόσιο τομέα, όπως πρόσφατα με την αντικατάσταση του άρθρου 21 του Νόμου 2946/2001 (Α΄ 224), περί αποσπάσεων στο πλαίσιο συνυπηρέτησης, την ίδια περίοδο η αβλεψία του νομοθέτη να συμπεριλάβει σχετική διάταξη, έχει ως απόρροια την τοποθέτηση συζευγμένων μεταξύ τους συναδέλφων μας, Μη Μονιμοποιηθέντων Επαγγελματιών Οπλιτών, σε διαφορετικές στρατιωτικές Φρουρές με υπηρεσιακά – τυπικά κριτήρια που δεν υπεισέρχονται σε θέματα προστασίας του θεσμού της οικογένειας. Αναφέρουμε χαρακτηριστικά ότι συνάδελφος μας (θήλυ), ΕΠΟΠ υπηρετεί στην Θεσσαλονίκη (424 Στρατιωτικό Νοσοκομείο) συζευγμένη με συνάδελφο (άρρεν) ΕΠΟΠ να υπηρετεί στο Διδυμότειχο, έχοντας ένα (1) παιδί με έγκυο την συνάδελφο στο δεύτερο παιδί.
4. Αντίστοιχα στην (γ) σχετική Υπουργική Απόφαση, με την οποία επικαιροποιούνται τα ευεργετικά μέτρα, που θέσπισε η Πολιτεία υπέρ του συνόλου του Στρατιωτικού προσωπικού των Ενόπλων Δυνάμεων, αναφέρεται ότι:
Άρθρο 1 Ορισμοί
Γ ια την εφαρμογή των διατάξεων της παρούσας:
α) Στρατιωτικοί είναι οι εν ενεργεία αξιωματικοί (μόνιμοι, μόνιμοι εξ εφέδρων, έφεδροι εξ εφέδρων και κατ’ απονομή), Ανθυπασπιστές και υπαξιωματικοί (μόνιμοι, μονιμοποιηθέντες εθελοντές και μονιμοποι ηθ έντες Επαγγελματίες Οπλίτες).
Στο άρθρο 2 (Ευεργετικά μέτρα), αναφέρονται οι κατηγορίες των δικαιούχων στρατιωτικών που μπορούν να κάνουν χρήση των ευεργετικών διατάξεων, καθώς και όμοιες διευκολύνσεις για την εκτέλεση υπηρεσίας χωρίς διανυκτέρευση, όπου διαπιστώνεται η αδικία και η ανισότητα που υφίστανται οι συνάδελφοι μας μη νομιμοποιηθέντες Επαγγελματίες Οπλίτες (ΕΠ.ΟΠ.), εξαιτίας της ανωτέρω περιοριστικής διάταξης.
5. Η ανωτέρω δε διάταξη, επιφέρει μία σειρά αδικιών για τις οποίες φρονούμε ότι η πολιτική και στρατιωτική μας ηγεσία, απαιτείται να επανεξετάσει άμεσα τη στάση της και να προβεί σε σχετικές τροποποιήσεις. Ως χαρακτηριστικό παραδείγμα των συνεπειών, της ανωτέρω περιοριστικής διάταξης αναφέρουμε τα κάτωθι:
α. Παρά τα προβλεπόμενα στην παράγραφο 2δ του ανωτέρω περιγραφόμενου άρθρου 2 σύμφωνα με την οποία:
Άρθρο 2 Ευεργετικά μέτρα
2.Οι κατωτέρω στρατιωτικοί εκτελούν μόνο υπηρεσίες που δεν απαιτούν διανυκτέρευση και απαλλάσσονται από τη συμμετοχή τους σε ασκήσεις και αποστολές, λαμβάνοντας υπόψη τη φύση των καθηκόντων τους και της άσκησης:
δ) Οι γυναίκες στρατιωτικοί που ασκούν την επιμέλεια τέκνου, μέχρι τη συμπλήρωση των δύο (2) ετών της ηλικίας του.
εντούτοις έχει εκδοθεί απόφαση σχηματισμού του Γενικού Επιτελείου Στρατού προς γυναίκα συνάδελφο μας ΕΠΟΠ, με την οποία δεν της δίνεται η δυνατότητα να ασκήσει την επιμέλεια του τέκνου της, μέχρι τη συμπλήρωση των δύο (2) ετών της ηλικίας του και κατά προέκταση τη δυνατότητας του θηλασμού, διότι η συνάδελφος μας ως μη νομιμοποιηθείσα ΕΠΟΠ δεν εμπίπτει στις ευεργετικές διατάξεις της Υπουργικής Απόφασης
6. Ως Πανελλήνια Ομοσπονδία Ενώσεων Στρατιωτικών – Π.ΟΜ.ΕΝ.Σ εύλογα λοιπόν και καλόπιστα θέτουμε τα ερωτήματα μας:
α. Εφόσον οι μη νομιμοποιηθέντες Επαγγελματίες Οπλίτες (ΕΠ.ΟΠ.), δεν θεωρούνται στρατιωτικοί, με ποια ιδιότητα υπηρετούν στις Ένοπλες Δυνάμεις ως Επαγγελματίες;
β. Εφόσον οι μη νομιμοποιηθέντες Επαγγελματίες Οπλίτες (ΕΠ.ΟΠ.), δεν θεωρούνται στρατιωτικοί, πως μπορούν και φέρουν την στρατιωτική στολή και τα διακριτικά του βαθμού τους;
γ. Πως είναι δυνατόν να μην θεωρείται για τις Ένοπλες Δυνάμεις ως στρατιωτικός, η συνάδελφος μας μη νομιμοποιηθείσα ΕΠΟΠ και την ίδια στιγμή στο έγγραφο που έχει εκδοθεί από τον σχηματισμό της να περιγράφεται ως Υπαξιωματικός;
Αξιότιμοι κ.κ. Υπουργοί, Αξιότιμοι κ.κ. Βουλευτές της Διαρκούς Επιτροπής Εθνικής Άμυνας και Εξωτερικών Υποθέσεων, Αξιότιμοι κ.κ. Αρχηγοί,
7. Η Πανελλήνια Ομοσπονδία Ενώσεων Στρατιωτικών – Π.ΟΜ.ΕΝ.Σ, ζητά την αποκατάσταση της άδικης αντιμετώπισης των συζευγμένων συναδέλφων μας, Μη Μονιμοποιηθέντων Επαγγελματιών Οπλιτών με στέλεχος των Ενόπλων Δυνάμεων, με την συμπερίληψη τους στην κείμενη νομοθεσία που αφορά το καθεστώς μεταθέσεων των στελεχών των Ε.Δ, και τη θέσπιση κριτηρίων συνυπηρέτησης όπως ισχύει για όλα τα υπόλοιπα Στελέχη.
Καλούμε ως προς αυτό τους Αρχηγούς των Γενικών Επιτελείων, στο πλαίσιο των αρμοδιοτήτων τους να εξαντλήσουν όλα τα περιθώρια που επιτρέπει η επιχειρησιακή αποστολή των Ενόπλων Δυνάμεων, ώστε να επιλυθούν τα θέματα συνυπηρέτησης που τίθενται από τους συναδέλφους μας αποδεικνύοντας στην πράξη τον ανθρωποκεντρικό χαρακτήρα του στρατεύματος,
8. Επιπρόσθετα φρονούμε ότι θα πρέπει να καταστεί σαφές σε όλα τα κλιμάκια Διοίκησης, ότι τα ευεργετικά μέτρα που προβλέπονται στη Νομοθεσία και αναφέρονται στις Υπουργικές Αποφάσεις, λειτουργούν ως βαλβίδα εκτόνωσης απέναντι στη κόπωση και στα πολλαπλά καθήκοντα που εκτελούν τα στελέχη. Η διάκριση στην εφαρμογή των μέτρων διχάζει και θέτει ζητήματα ισονομίας και δικαιοσύνης, ενεργώντας καταλυτικά στο ηθικό του μη δικαιούμενου προσωπικού.
Τέλος αξίζει να τονιστεί ότι στο υπόψη αδικημένο προσωπικό συμπεριλαμβάνονται και οικογένειες με οξέα και κοινωνικά προβλήματα των οποίων το δικαίωμα για ανακούφιση από τη πολιτεία είναι αναφαίρετο, δυστυχώς όμως εξαιτίας της ανωτέρω περιοριστικής διάταξης δεν δύναται ως μη μονιμοποιηθέντες να κάνουν χρήση.
Οι ευεργετικέ ς διατάξεις της πολιτείας απέναντι στις οικογένειες που αντιμετωπίζουην οξεία κοινωνικά προβλήματα θα πρέπει να παρέχονται σε όλους χωρίς διακρίσεις όπως κατοχυρώνεται από το Σύνταγμα.
