Τρίτη από το τέλος είναι η Ελλάδα στη λίστα χωρών του ΟΟΣΑ όσον αφορά τα θέματα εργασιακών συνθηκών και προνομίων, σύμφωνα με διεθνή έρευνα. Σύμφωνα με διεθνή μελέτη, η Ελλάδα συγκεντρώνει βαθμολογία μόλις 2,89/10, γεγονός που την κατατάσσει στην 28η θέση από τις συνολικά 30 χώρες. «Αυτό οφείλεται στους χαμηλούς μισθούς, τις πολλές ώρες εργασίας και το κακό ιστορικό όσον αφορά την προστασία των δικαιωμάτων των εργαζομένων», σημειώνεται στην έρευνα. Βέβαια δεν χρειαζόταν έρευνα για να το μάθουμε. Το γεγονός ότι η αγορά εργασίας είναι ζούγκλα, είναι γνωστό σε όλους. Πως οι εργοδότες μηχανεύονται τρόπους για να στερούν από τους εργαζόμενους τα δικαιώματά τους, αλλά και για να διαφεύγουν των ελέγχων των αρμοδίων αρχών, είναι επίσης κοινό μυστικό. Εκείνο που συνεχώς εκπλήσσει είναι οι μέθοδοι που χρησιμοποιούν, αλλά και η χρήση της νέας τεχνολογίας, προκειμένου να ξεφύγουν από τους ελέγχους. Αξίζει να αναφερθούμε σε ορισμένες από αυτές που έπεσαν στην αντίληψη των ελεγκτικών μηχανισμών της Ανεξάρτητης Αρχής Επιθεώρησης Εργασίας. Σε συγκεκριμένη περιοχή της χώρας οι εργοδότες είχαν δημιουργήσει «ομάδα χρηστών» στην εφαρμογή Viber, ώστε με ένα μήνυμα να ενημερώνονται όλοι ότι στην περιοχή διεξάγονται έλεγχοι από την Επιθεώρηση Εργασίας και να λαμβάνουν τα μέτρα τους. Επίσης είχαν δημιουργήσει κοινό ταμείο ώστε να μοιράζονται το πρόστιμα που – τυχόν – θα επιβάλλονταν στους πρώτους που δέχονται τον έλεγχο πριν προλάβουν να αντιδράσουν. Έτσι ειδοποιούσαν τους υπόλοιπους και ως δώρο …μοιράζονταν το πρόστιμο.
Όχι πως δεν το ξέραμε
