Ειδήσεις

Υπό συγκεκριμένες προϋποθέσεις 6ήμερη εργασία – Τι διευκρίνισε ο Βασίλης Σπανάκης

Για το εάν θα εφαρμοστεί το καθεστώς εξαήμερης εργασίας στις επιχειρήσεις ρωτήθηκε κατά τη συνέντευξη που παραχώρησε σήμερα στην τηλεόραση του ΣΚΑΙ ο υφυπουργός Εργασίας Βασίλης Σπανάκης.

«Για τις επιχειρήσεις συνεχούς λειτουργίας προβλέπεται αυτό. Αλλά αυτή τη στιγμή έχουμε διασφαλίσει ότι αν κάποιος εργαστεί την 6η μέρα, να πάει με 40% προσαύξηση και αν πάει Κυριακή/ αργία  75% σε αυτό το ημερομίσθιο», απάντησε ο κ. Σπανάκης.

Παράλληλα ξεκαθάρισε πως «δεν υπάρχει εξαήμερο καθεστώς καθώς μιλάμε για περιορισμένες επιχειρήσεις. Αυτό δεν ισχύει για όλες τις επιχειρήσεις. Αλλά αυτό ισχύει για τις επιχειρήσεις συνεχούς λειτουργίας και αυτό μόνο εφόσον το δεχτεί ο εργαζόμενος. Αλλά αυτά όλα ελέγχονται. Αυτό δεν μπορεί να εφαρμοστεί εάν ο εργαζόμενος δεν το δεχτεί».

Και συνέχισε λέγοντας πως «σύμφωνα με τον νόμο που ψηφίστηκε το 2023, αυτό αφορά επιχειρήσεις συνεχούς λειτουργίας πχ εμφιάλωσης, παραγωγής. Και αυτό γίνεται με πολύ συγκεκριμένο τρόπο και με συγκεκριμένη διαδικασία.. με κατάθεση προγράμματος ωραρίου κλπ», συμπλήρωσε.

«Αυτό προστατεύεται με ελέγχους από την Επιθεώρηση Εργασίας. Για να μην δημιουργούμε παρεξηγήσεις η εργατική νομοθεσία τηρείται. Αυτή τη στιγμή, αυτό το οποίο εμείς πετυχαίνουμε και στην τελευταία νομοθεσία που φέραμε είναι να μην υπάρχει μαύρη εργασία σε καμία των περιπτώσεων», είπ  μεταξύ άλλων και επεσήμανε πως  «υπάρχει ο νόμος του ’23 ότι η 6ημερη εργασία μπορεί να υπάρξει υπό συγκεκριμένες προϋποθέσεις».

Σχολιασμός Άρθρου

Τα σχόλια εκφράζουν αποκλειστικά τον εκάστοτε σχολιαστή. Η Δημοκρατική δεν υιοθετεί αυτές τις απόψεις. Διατηρούμε το δικαίωμα να διαγράψουμε όποια σχόλια θεωρούμε προσβλητικά ή περιέχουν ύβρεις, χωρίς καμμία προειδοποίηση. Χρήστες που δεν τηρούν τους όρους χρήσης αποκλείονται.

Σχολιασμός άρθρου