Τη συμμετοχή στην κινητοποίηση για τα Τέμπη ανακοίνωσε ο Σύλλογος των Εργαζομένων του Δήμου Ρόδου. Στην ανακοίνωση που εκδόθηκε αναφέρονται και τα προβλήματα που υπάρχουν στο νοσοκομείο Ρόδου. Η ανακοίνωση έχει ως εξής:
Ο Σύλλογος εργαζομένων του Γ.Ν. Ρόδου στέκεται απέναντι σε κάθε προσπάθεια συγκάλυψης του εγκλήματος των Τεμπών. Μένουμε στο πλάι όλων όσων έχασαν τους ανθρώπους τους τόσο άδικα και έκτοτε βιώνουν το θάνατο ξανά και ξανά μέσω της απαξίωσης και της προσπάθειας διαστρέβλωσης της πραγματικότητας.
Ανακοινώνουμε τη συμμετοχή μας στην 24ωρη απεργιακή κινητοποίηση στις 28 Φεβρουαρίου 2025 και την πλήρη στήριξη μας σε κάθε αγώνα που γίνεται για την προάσπιση των δικαιωμάτων και την ανάδειξη των πολλαπλών εγκλημάτων που υλοποιούνται σε βάρος της ανθρώπινης ζωής. Στεκόμαστε στο πλάι όλων εκείνων που στο βωμό ακόμη μια φορά του κέδρους έχασαν τους ανθρώπους τους στο έγκλημα των Τεμπών, αλλά και σε κάθε άνθρωπο που θρηνεί την ανθρώπινη ζωή και κινητοποιείται για να υπερασπιστεί εκ νέου όλα τα παραβιασμένα δικαιώματα και αξίες μας.
Συγχρόνως, είμαστε υποχρεωμένοι για άλλη μια φορά να αναδείξουμε με υπευθυνότητα τη σοβαρότατη κατάσταση στην οποία έχει περιέλθει και παραμένει επί μακρό χρονικό διάστημα το μοναδικό δημόσιο Νοσοκομείο της Ρόδου το οποίο καλύπτει τις υγειονομικές της ανάγκες και σε μεγάλο βαθμό τις ανάγκες των υπόλοιπων νησιών της Δωδεκανήσου.
Η υποστελέχωση του προσωπικού είναι σαφώς επικίνδυνη για τους εναπομείναντες εργαζομένους ενώ επακόλουθο αυτού είναι η έκθεση των ασθενών σε κίνδυνο λαθών, παροχές μη ποιοτικών υπηρεσιών και αδυναμία κάλυψης πολλών υγειονομικών αναγκών τους.
Τα παραδείγματα της ανωτέρω συνθήκης είναι πολυάριθμα. Ενδεικτικά θα αναφέρουμε:
Ø Ο μαγνητικός τομογράφος λειτουργεί ΜΟΝΟ μια φορά την εβδομάδα λόγω ΥΠΟΣΤΕΛΕΧΩΣΗΣ των τεχνολόγων, με αποτέλεσμα να συσσωρεύεται μεγάλος αριθμός ασθενών που αναγκάζεται να στρέφεται (εφόσον μπορεί) προς ιδιωτικά διαγνωστικά κέντρα
Ø Ακόμη σοβαρότερο πρόβλημα προκύπτει όταν ο αξονικός ή ο μαγνητικός τομογράφος τίθεται εκτός λειτουργίας λόγω βλάβης (κάτι που δεν συμβαίνει σπάνια) ιδίως σε επικίνδυνες για τη ζωή καταστάσεις όπως π.χ. σε τροχαία ατυχήματα, όπου η/ο ασθενής θα πρέπει να μεταφερθεί από τα ΤΕΠ (Τμήμα Επειγόντων Περιστατικών) του νοσοκομείου σε ιδιωτικό διαγνωστικό κέντρο για την πραγματοποίηση της MRI (μαγνητικής τομογραφίας) και έπειτα να επιστρέψει στο νοσοκομείου ώστε να ολοκληρωθεί η παροχή της κατάλληλης ιατρικής παρέμβασης και νοσηλευτικής φροντίδας. Είναι, λοιπόν, σαφές πως υπάρχει σοβαρός κίνδυνος απώλειας πολύτιμου χρόνου
Ø Οι τεχνολόγοι Μαγνητικού, Αξονικού Τομογράφου και Αιμοδυναμικού Εργαστηρίου πέραν του ότι εκτελούν μονοβάρδιες και δεν λαμβάνουν τα εβδομαδιαία ρεπό που δικαιούνται, ξεπερνούν κατά πολύ τις 40 ώρες εβδομαδιαίως που ορίζει το άρθρο 55 του ν. 4808/2021. Κοινώς, δεν επαρκούν ούτε ελαχίστως για την εργασιακά νόμιμη κάλυψη των υπηρεσιών αυτών
Ø Τις υπηρεσίες, της μοναδικής Τεχνολόγου του Αιμοδυναμικού Εργαστηρίου επί ελλείψει της, αναγκάζονται να εκτελέσουν οι ελάχιστοι νοσηλευτές του τμήματος με την όποια αρωγή του ιατρού που εφημερεύει, πράγμα καταφανώς ανεπίτρεπτο αφού η γνώση και η ειδίκευση των τεχνολόγων είναι εντελώς διαφορετική
Ø Ειδικότητες ιατρών ζωτικής σημασίας (όπως παθολόγων, ογκολόγων, ακτινοδιαγνωστών, ψυχιάτρων, αιματολόγων) είναι αριθμητικά ανεπαρκέστατες
Ø Ειδικότητες ιατρών (όπως παιδοψυχίατρου, επειγοντολόγου) δεν υπάρχουν
Ø Μεγάλο ποσοστό υποστελέχωσης παρατηρείται και στις Διοικητικές Υπηρεσίες, απόρροια αυτού η συσσώρευση μεγάλου όγκου διοικητικής εργασίας που έχει άμεση επίπτωση πολλαπλώς στο έργο του νοσοκομείου. Παράλειψη θα αποτελούσε η μη αναφορά του μεγάλου προβλήματος ΜΗ ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΑΣ του Γραφείου Κινήσεως κατά τις απογευματινές και νυχτερινές ώρες
Ø Το Τηλεφωνικό Κέντρο του νοσοκομείου έχει τόσο σοβαρό πρόβλημα υποστελέχωσης που ως λύση (για τη λήψη των νομίμων ρεπό) έχει δοθεί η ΜΗ ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΑ του κατά τις νυχτερινές ώρες (11μ.μ. – 7π.μ.) !!!! Με όποιο κίνδυνο αυτό υποκρύπτει
Ø Η αποθήκη Υγειονομικού Υλικού στελεχώνεται από μόλις δύο συναδέρφους που έχουν αναλάβει το μεγάλο βάρος της παραλαβής, αποθήκευσης και αναδιανομής όλου του απαραίτητου υλικού προς όλες τις κλινικές του νοσοκομείου
Ø Όμοια κατάσταση επικρατεί και στο φαρμακείο του νοσοκομείου όπου μόνο δυο βοηθοί φαρμακείου είναι υπεύθυνες για την ορθή διαχείριση και διανομή του φαρμακευτικού υλικού προς όλα τα τμήματα και κλινικές
Ø Ένα μόνο άτομο είναι στα πλυντήρια ολόκληρου του νοσοκομείου και δύο στα σιδερωτήρια, ενώ θα έπρεπε να υπήρχαν τουλάχιστον 6 συνολικά
Ø Οι συνάδερφοι του επισιτισμού συχνά δεν λαμβάνουν από την υπηρεσία τα νομίμως απαιτούμενα ρεπό τους
Ø Σοβαρότατο πρόβλημα υποστελέχωσης αντιμετωπίζουμε και στην ειδικότητα των τραυματιοφορέων, με ποσοστό υποστελέχωσης στο 50%. Συνέπεια αυτού είναι η καθυστέρηση στη διεκπεραίωση σημαντικών εξετάσεων, άρα και η παροχή ολοκληρωμένης ιατρικής φροντίδας στον ασθενή
Ø Ο αριθμός των βοηθών θαλάμου ανέρχεται σε 14 άτομα για τις 360 κλίνες του νοσοκομείου χωρίς να συμπεριλαμβάνονται τα εφημερία των ιατρών (τα οποία φροντίζουν, επιπροσθέτως) και φυσικά υπάρχει η δυνατότητα κάλυψης ΜΟΝΟ των πρωινών βαρδιών (και όχι όλων των τμημάτων). Οι υπόλοιπες βάρδιες παραμένουν ακάλυπτες επιβαρύνοντας επιπροσθέτως το ελάχιστο νοσηλευτικό προσωπικό
Ø Ο πολύπαθος κλάδος των νοσηλευτών παραμένει τρομαχτικά υποστελεχωμένος σε ποσοστό περίπου 60%. Η αναλογία νοσηλευτών προς τον αριθμό κλινών είναι απαράδεκτα μικρή, με «πρωτοπόρες» τις παθολογικές κλινικές. Δεν είναι τυχαία τα ευρήματα του ECDC (Ευρωπαϊκό Κέντρο Ελέγχου και Πρόληψης Νοσημάτων) μετά την προγραμματισμένη επίσκεψή του στην Ελλάδα, όπου ανέδειξαν ότι η Ελλάδα έχει μια από τις χειρότερες αναλογίες νοσηλευτών/κλίνες στην Ευρωπαϊκή Ένωση/Ευρωπαϊκή Οικονομική Ζώνη EU/EEA. Αποτέλεσμα εξαιρετικά ανησυχητικό καθώς είναι τεκμηριωμένο ότι η υποστελέχωση των νοσοκομείων και η χαμηλή αναλογία νοσηλευτών προς κλίνες οδηγεί σε ανεπάρκεια ποιοτικών παροχών και ασφαλών πρακτικών, καθώς και αύξηση των ενδονοσοκομειακών λοιμώξεων.
Παρ’ όλες τις ενέργειες που διαρκώς κάνουμε ως Σύλλογος και ως εργαζόμενοι για τη γνωστοποίηση των σοβαρότατων αυτών θεμάτων προς πάσα αρμόδιο και υπεύθυνο και παρά τις φαιδρές διαβεβαιώσεις του υπουργού υγείας Άδωνη Γεωργιάδη πως μέχρι το τέλος του 2024 θα υλοποιούνταν έκτακτες προσλήψεις μέσω εσπευσμένων διαδικασιών, ουδεμία αλλαγή με σκοπό τη βελτίωση των συνθηκών έχει επιτευχθεί με σαφές αντίκτυπο στον ασθενή, αλλά και στον εργαζόμενο.
Είναι πασιφανής ο εμπαιγμός της Κυβέρνησης και οι προσπάθειες του Υπουργού Υγείας για εξωραϊσμό της κατάστασης μέσω προσπαθειών γελοιοποίησης των αγώνων των υγειονομικών. Των ανθρώπων που στηρίζουν δεκαετίες ολόκληρες το δημόσιο σύστημα υγείας με ευτελείς μισθούς, κάτω από επισφαλείς και παράνομες εργασιακές συνθήκες και ωράρια. Εξάλλου δεν μπορεί να ξεχαστεί ο κατ’ επανάληψη χαρακτηρισμός των υγειονομικών δια στόματος Υπουργού ως «συμμορία της μιζέριας».
Μέσα σε αυτό το πλαίσιο εμπαιγμού και καταστρατήγησης όλων των εργασιακών (και όχι μόνο) δικαιωμάτων μας από πολιτικές που ενδιαφέρονται αμιγώς για το κέρδος και αδιαφορούν για τον άνθρωπο αντιδράμε και στεκόμαστε ξεκάθαρα αντίθετοι. Υπερασπιζόμαστε τα παραβιασμένα δικαιώματα και αξίες μας.
ΥΠΕΡΑΣΠΙΖΟΜΑΣΤΕ:
Ø το δικαίωμα για ασφαλή εργασία
Ø το δικαίωμα για νόμιμα και ασφαλή ωράρια εργασίας
Ø το δικαίωμα για δημόσια παροχή υγειονομικής φροντίδας ισότιμης και ποιοτικής
Ø το δικαίωμα για ελευθερία του λόγου και έκφρασης
Ø το δικαίωμα για απεργία
Ø το δικαίωμα για δικαιοσύνη
Ø το δικαίωμα για ισότητα
Ø το δικαίωμα για δωρεάν παιδεία
Ø το δικαίωμα για Δημοκρατία.
Θα αγωνιζόμαστε μέχρι να νικήσουμε τα ψέματα τους και να καταρρίψουμε τον μεσαίωνα που χτίζεται εκ νέου μέσω των πολιτικών τους.
