Η τουριστική ζήτηση εμφανίζει ισχυρές “αντοχές”, παραμένοντας και τη φετινή σεζόν σε υψηλά επίπεδα. Παράλληλα, καταγράφονται σαφείς τάσεις βελτίωσης της εποχικότητας, με υψηλότερες πληρότητες κατά την άνοιξη και το φθινόπωρο. Όμως, ένα μεγάλο αγκάθι για τις ξενοδοχειακές επιχειρήσεις αποτελεί η δυσκολία εύρεσης καταρτισμένου προσωπικού, ενώ τους ξενοδόχους προβληματίζει και η έλλειψη μακροπρόθεσμης στρατηγικής για τον τουρισμό. Είναι χαρακτηριστικό πως τη χρονιά που πέρασε, είχαμε 54 χιλιάδες κενές θέσεις στα ξενοδοχεία.
Αυτά είναι τα βασικά μηνύματα από την παρουσίαση της ετήσιας έρευνας για τον ξενοδοχειακό κλάδο 2024, την οποία πραγματοποίησε το Ινστιτούτο Τουριστικών Ερευνών και Προβλέψεων (ΙΤΕΠ) για λογαριασμό του Ξενοδοχειακού Επιμελητηρίου Ελλάδος.
Σύμφωνα με την έρευνα, ο τζίρος των ξενοδοχείων, τη χρονιά που πέρασε, αυξήθηκε κατά 8,8% σε σχέση με το 2023 και έφτασε τα 11,5 δισ. ευρώ. Τα ξενοδοχεία 1*-3*, που αποτελούν το 74% των ξενοδοχείων, κατέγραψαν αύξηση του τζίρου τους κατά 5,0% το 2024 σε σχέση με το 2023. Τα ξενοδοχεία 4*-5* κατέγραψαν αύξηση του τζίρου τους κατά 10% σε σχέση με την προηγούμενη χρονιά. Παράλληλα, οι ετήσιες επενδύσεις για το 2024 ξεπέρασαν το 1 δισ. ευρώ.
Ταυτόχρονα, παρατηρείται σταθεροποίηση της τουριστικής κίνησης κατά τους μήνες υψηλής ζήτησης με την πληρότητα και τις τιμές να παραμένουν σε σταθερά επίπεδα σε σχέση με πέρσι, ενώ υπάρχει σαφής τάση ενίσχυσης τους μήνες εκτός αιχμής, η οποία αποτυπώνεται με την αύξηση της πληρότητας και της τιμής στα ξενοδοχεία συνεχούς λειτουργίας.
“Βλέπουμε πως υπάρχει ανθεκτικότητα της ζήτησης. Το 2025 θα έχουμε επίσης μια σεζόν υψηλής ζήτησης. Θα ήθελα εντούτοις να χαρακτηριστεί και ως μια χρονιά ώριμης συζήτησης για το μέλλον του τουρισμού”, ανέφερε ο πρόεδρος του ΞΕΕ Αλέξανδρος Βασιλικός. “Να βασιστούμε στα ποιοτικά χαρακτηριστικά και όχι στα ποσοτικά” συμπλήρωσε.
Τα μισά ξενοδοχεία έχουν υπογράψει συμβόλαια για το 2025, στα ίδια επίπεδα με το 2024. Το ποσοστό των ξενοδοχείων εποχικής λειτουργίας που έχει υπογράψει συμβόλαια για φέτος ανέρχεται στο 60% (2024: 55%). Από αυτά, το 41% (2024: 72%) έχει υπογράψει συμβόλαια με τιμές αυξημένες κατά 8%, όπως και πέρσι.
Από τα ξενοδοχεία εποχικής λειτουργίας που έχουν υπογράψει συμβόλαια για το 2025, το 34% έχει υπογράψει συμβόλαια τύπου Commitment, δεσμεύοντας το 56% των δωματίων τους, όπως και πέρσι.
Η απασχόληση το 2024 παραμένει σε υψηλά επίπεδα, ξεπερνώντας τις 198.000 θέσεις εργασίας, διατηρώντας τη δυναμική του κλάδου. Σημειώνεται πως το 13,7% των απασχολούμενων στα ελληνικά ξενοδοχεία προέρχεται από σχολές με τουριστικό αντικείμενο. Επιπλέον, για κάθε 1 εκατ. €. αύξησης της ζήτησης για ξενοδοχειακές υπηρεσίες, η συνολική απασχόληση στην ελληνική οικονομία αυξάνεται κατά 30 απασχολούμενους. Ο ξενοδοχειακός κλάδος το 2024 υποστήριξε 143.000 έμμεσες θέσεις εργασίας σε άλλους κλάδους της ελληνικής οικονομίας. Μάλιστα, από αυτές οι 27.704 αφορούσαν σε νέες θέσεις εργασίας. Συνολικά, ο ξενοδοχειακός κλάδος το 2024 υποστήριξε (άμεσα και έμμεσα) πάνω από 340.000 θέσεις απασχόλησης.
Όπως έδειξε τέλος η έρευνα του ΙΤΕΠ, καταγράφεται άνοδος 4% στον αριθμό ξενοδοχείων στη χώρα την περίοδο από το 2015 έως το 2024 (έφτασαν τα 10.104) και άνοδος 11% στον αριθμό των δωματίων. Τη μεγαλύτερη αύξηση κατέγραψαν οι μονάδες 5 αστέρων (+103%, από 412 το 2015 σε 835 το 2024) και 4 αστέρων (+43%, από 1.444 σε 1.898).
Πηγή: capital.gr
