Έληξε χτες το μεσημέρι η προθεσμία για την υποβολή δικαιολογητικών των ενδιαφερομένων, για τις 245 θέσεις εργασίας στο Δήμο Ρόδου στο πλαίσιο του προγράμματος Κοινωφελούς Εργασίας.
Η υποβολή των ηλεκτρονικών αιτήσεων ξεκίνησε το μεσημέρι της 1ης Αυγούστου και ολοκληρώθηκε χτες, Δευτέρα 20 Αύγουστου. Η δράση στοχεύει αφενός στην άμεση αντιμετώπιση της ανεργίας πληθυσμιακών ομάδων που πλήττονται περισσότερο από την ανεργία και αφετέρου στην αναβάθμιση των προσόντων των συμμετεχόντων, ώστε να διευκολυνθούν στην επανένταξη τους στην αγορά εργασίας, με κατάρτιση και παροχή συμβουλευτικών υπηρεσιών.
Ο γενικός γραμματέας του Δήμου Ρόδου, κ. Ευγένιος Κορναρόπουλος δήλωσε πως αφενός, η συγκεκριμένη διαδικασία αποτέλεσε μια καλή ευκαιρία για όσους ενδιαφέρονται να διεκδικήσουν μία από τις θέσεις που έχουν ανοίξει και αφετέρου να δώσει μια μεγάλη ‘ανάσα’ στις υπηρεσίες του Δήμου Ρόδου που έχουν πάρα πολύ μεγάλη ανάγκη από προσωπικό.
Η διαδικασία έγινε ηλεκτρονικά με αίτηση μέσω της ιστοσελίδας του ΟΑΕΔ. Ο Δήμος Ρόδου έχει καταρτίσει κάποια προγράμματα εργασίας με τις αντίστοιχες ειδικότητες και ζητούσε βοηθητικό προσωπικό, όπως βοηθούς ηλεκτρολόγων, οικοδόμων, ελαιοχρωματιστών, χειριστές μηχανημάτων, κηπουρούς, υδραυλικούς, βρεφονηπιοκόμους, επιστημονικό προσωπικό, όπως οικονομολόγους, ψυχολόγους, κοινωνικούς λειτουργούς.
Οι προσωρινοί πίνακες αναμένεται να ανακοινωθούν εντός του μηνός.
Ειδικά για τις 245 προσλήψεις μέσω του προγράμματος κοινωφελούς εργασίας, ο Δήμος Ρόδου θα δώσει βαρύτητα στην ισομερή κατανομή προς όλες τις υπηρεσίες που έχουν τις περισσότερες ανάγκες, όπως το Πράσινο, την Καθαριότητα και κυρίως, τα τμήματα αυτεπιστασίας των Τεχνικών Υπηρεσιών και της Μεσαιωνικής Πόλης της Ρόδου: «Οι θέσεις που αιτηθήκαμε σε αυτό το πλαίσιο, στοχεύουν στο να δημιουργηθούν συνεργεία και κλιμάκια που θα κάνουν κάποιες δράσεις βελτίωσης της εικόνας της πόλης και παρεμβάσεις στο πράσινο με βελτίωση του αστικού πρασίνου. Σίγουρα θα υπάρξουν ανάγκες ενίσχυσης στην καθαριότητα σε ό,τι αφορά την σάρωση και την ευταξία στην πόλη και στα χωριά. Παράλληλα, έχουμε δημιουργήσει και άλλες δράσεις, καινοτόμες όπως π.χ. την δημιουργία γραφείου ευρέσεως εργασίας και υποστήριξης επιχειρηματικότητας στην Διεύθυνση Εμπορίου, μία δράση υποστήριξης ευπαθών ομάδων στην Διεύθυνση Κοινωνικής Πρόνοιας κ.λπ.»
Για τα άτομα που θα προσληφθούν μέσω του προγράμματος κοινωφελούς εργασίας, οι συμβάσεις θα είναι οκτάμηνες και οι αμοιβές θα είναι: για όσους είναι άνω των 25 ετών περίπου 500 ευρώ το μήνα και για όσους είναι κάτω των 25 ετών περίπου 420 ευρώ τον μήνα, υπό μορφή επιδότησης – στήριξης, προκειμένου να επανέλθουν στην αγορά εργασίας, ενώ παράλληλα, περιλαμβάνονται προγράμματα εκμάθησης και εμπλουτισμού των προσόντων τους μέσω προγραμμάτων ΚΕΚ» είπε ο γ.γ. του Δήμου Ρόδου.
Οι διεργασίες για το νέο
Οργανισμό του Δήμου Ρόδου
Να σημειωθεί ότι σύμφωνα με τον κ . Κορναρόπουλο βρίσκονται σε εξέλιξη οι διεργασίες για το νέο Οργανισμό του Δήμου Ρόδου (ΟΕΥΥ).
«Μετά την έκδοση δύο εγκυκλίων του υπουργείου Εσωτερικών και του υπουργείου Διοικητικής Ανασυγκρότησης που είχαν σαν έναυσμα την έκδοση αποφάσεων του ΣτΕ για τις κατηγορίες που έχουν προβάδισμα σε πανεπιστημιακή και τεχνολογική (δευτεροβάθμια) εκπαίδευση όσον αφορά τις θέσεις προϊσταμένων, με έγγραφό της η Αποκεντρωμένη Διοίκηση ζητεί την σύσταση – συγκρότηση επιτροπής η οποία θα εξετάσει και θα καταθέσει μέχρι το τέλος του τρέχοντος έτους, ένα σχέδιο για τον καινούργιο Οργανισμό του Δήμου Ρόδου. Έχει γίνει βεβαίως, μια μεγάλη προεργασία εδώ και καιρό αλλά μετά την έκδοση των σχετικών εγκυκλίων καλούμεθα να καταθέσουμε τις προτάσεις μας. Ήδη συνεδρίασε η επιτροπή που όρισε το δημοτικό συμβούλιο Ρόδου, με περισσότερο ενημερωτικό χαρακτήρα επί του θέματος. Η επόμενη συνεδρίασή μας, θα γίνει τον Σεπτέμβριο και θα προχωρήσουμε για να ολοκληρώσουμε την πρότασή μας».
Οι αλλαγές στο νέο Οργανισμό του Δήμου Ρόδου, αφορούν τροποποιήσεις στην γενικότερη λειτουργία του, την διάρθρωση διευθύνσεων, τμημάτων κ.λπ.
245 θέσεις στο Δήμο Ρόδου για κοινωφελή εργασία
