Πρωτόγνωρες καταστάσεις βιώνει πλέον η τοπική αγορά στη Ρόδο καθώς αδυνατεί να καλύψει τις ανάγκες που προκύπτουν από τις αυξημένες αφίξεις επισκεπτών, εξαιτίας των πολλών κενών θέσεων σε ξενοδοχειακές μονάδες και καταστήματα υγειονομικού ενδιαφέροντος.
Στην παρούσα περίοδο επικρατεί στην τοπική αγορά το απόλυτο χάος με εργαζόμενους να υποβάλλουν παραιτήσεις εξαιτίας του φόρτου εργασίας, να παίρνουν αναρρωτικές άδειες λόγω υπερκόπωσης, να αλλάζουν θέσεις εργασίας εν μια νυκτί αποδεχόμενοι προσφορές ακόμα και με διπλάσιο μισθό, με καταστήματα να περιορίζουν τις ώρες λειτουργίας τους ενώ εσχάτως, όπως προκύπτει από τις πληροφορίες της «δημοκρατικής», μπήκαν και τα πρώτα λουκέτα εξαιτίας αυτής της πρωτοφανούς κατάστασης.
Οι ιδιοκτήτες καταστημάτων και οι υπεύθυνοι προσωπικού στα ξενοδοχεία σηκώνουν τα χέρια ψηλά και αδυνατούν να αντιμετωπίσουν το σοβαρό πρόβλημα, με το φόβο οι παραιτήσεις να πολλαπλασιαστούν και περισσότερα καταστήματα να περιορίσουν το ωράριο λειτουργίας τους ή ακόμα και να κλείσουν αφού δεν μπορούν να εξυπηρετήσουν τους πελάτες τους!
Τόσο ο πρόεδρος του Εργατικού Κέντρου Ρόδου κ. Παναγιώτης Εγγλέζος όσο και ο πρόεδρος του Σωματείου Εστιατόρων κ. Γιάννης Κλούβας, με δηλώσεις τους στη «δημοκρατική» γι’ αυτό το φαινόμενο που έχει «παραλύσει» τον κλάδο της παροχής υπηρεσιών στον τουρισμό κάνουν λόγο για μη διαχειρίσιμη πλέον κατάσταση που οπωσδήποτε θα έχει επιπτώσεις στην εξυπηρέτηση των τουριστών.
Γ. Κλούβας: Ο ένας “κλέβει” τον υπάλληλο του άλλου!
Ο κ. Γιάννης Κλούβας, με δηλώσεις του στη «δημοκρατική» λέει ότι ιδιοκτήτες και προσωπικό καταβάλλουν υπεράνθρωπες προσπάθειες να εξυπηρετήσουν τον κόσμο αλλά… δεν βγαίνει! «Δεν βγαίνει η δουλειά, το διαθέσιμο προσωπικό δεν μπορεί να εξυπηρετήσει τον κόσμο που έρχεται στη Ρόδο και πολύ φοβάμαι ότι αυτό θα έχει αντίκτυπο στην ποιότητα των παρεχόμενων υπηρεσιών εκ των πραγμάτων. Αυξήσαμε τις κλίνες μας χωρίς να έχουμε αυξήσει το εργατικό δυναμικό. Διάβασα πρόσφατα στην εφημερίδα σας για τους “πλειστηριασμούς” παροχών που γίνονται σε ξενοδοχοϋπαλλήλους για να εγκαταλείψουν τις θέσεις τους σε άλλες μονάδες. Σας πληροφορώ ότι πλέον αυτό γίνεται και στην πόλη της Ρόδου ανάμεσα σε καταστήματα υγειονομικού ενδιαφέροντος, ένας παίρνει τον υπάλληλο τού άλλου δίνοντάς του μέχρι και τον διπλάσιο μισθό. Συμβαίνουν απίστευτα πράγματα», λέει ο κ. Γιάννης Κλούβας, ο οποίος όπως σημειώνει ο νέος νόμος που προβλέπει πενθήμερη εργασία και έως 40 ώρες την εβδομάδα δυσκολεύει ακόμα περισσότερο την κατάσταση. «Δεν είναι δυνατόν να λαμβάνονται οριζόντια αυτές οι αποφάσεις σε όλη τη χώρα και να μην λαμβάνεται υπ΄όψιν η εποχικότητα στα νησιά με αποτέλεσμα να υπάρχουν εργαζόμενοι που και να θέλουν, δεν μπορούν να εργαστούν περισσότερο και χάνουν μάλιστα και αρκετά χρήματα εξαιτίας αυτής της κατάστασης. Πολύ σύντομα θα αρχίσουν να δυσανασχετούν οι πελάτες και πολύ φοβάμαι ότι αυτό θα αρχίσει να αποτυπώνεται και στις βαθμολογίες των επιχειρήσεών μας, όχι γιατί δεν έχουμε διάθεση να εξυπηρετήσουμε, όχι επειδή η ποιότητα των ποτών και των φαγητών μας δεν είναι καλή, αλλά επειδή δεν μπορούμε να τους εξυπηρετήσουμε όπως πρέπει εξαιτίας της έλλειψης προσωπικού», λέει ο πρόεδρος του Σωματείου Εστιατόρων ο οποίος θέτει ακόμα μια σημαντική διάσταση: «Προσωπικά απ΄όλη αυτή την κατάσταση το χειρότερο απ΄όλα είναι πως επειδή τρέχουμε πανικόβλητοι δεν προλαβαίνουμε να κάνουμε τους πελάτες φίλους μας, χάνουμε την ανθρώπινη επαφή που είναι ένας από τους βασικούς λόγους που θα επιλέξει ένας επισκέπτης να επανέλθει στη Ρόδο».
Π. Εγγλέζος: Οι κενές θέσεις επιβαρύνουν επιπλέον τους εργαζόμενους
Ο πρόεδρος του Εργατικού Κέντρου Ρόδου κ. Π. Εγγλέζος με δηλώσεις του στη «δ» αναφέρει ότι τα πολλά κενά επιβαρύνουν επιπλέον τους εργαζόμενους που τρέχουν πανικόβλητοι για να καλύψουν τις ανάγκες: «Δεν υπάρχει περίπτωση οι εργαζόμενοι να βγάλουν τη σεζόν μέχρι τέλους, οι ρυθμοί είναι εξαντλητικοί γι’ αυτό και ήδη ξεκίνησαν οι παραιτήσεις με αποτέλεσμα η κατάσταση να γίνεται ακόμα χειρότερη. Πλέον οι αυξημένοι μισθοί και τα μπόνους δεν αποτελούν δέλεαρ, αφού οι αναγκαστικές υπερωρίες για να καλυφθούν οι ανάγκες εξαντλούν το προσωπικό. Πέρα από τις παραιτήσεις έχουμε και πολλές αναρρωτικές άδειες από ανθρώπους που δεν αντέχουν. Πρόκειται για ένα φαινόμενο που αφορά στον κλάδο του τουρισμού όχι μόνο στη Ρόδο, αλλά σε όλες τις τουριστικές περιοχές της χώρας και πραγματικά κανείς δεν είναι σε θέση να πει πώς θα εξελιχθεί αυτή η κατάσταση και υπό ποιες συνθήκες θα βγει η σεζόν», λέει ο κ. Π. Εγγλέζος.
Ναι ρε Κλούβα να πληρώσεις κανονικά τούς υπαλλήλους σού και μέσα στο προβλεπόμενο ωράριο. Όσο αφορά μερικούς ξενοδόχους ούτε τις εξαντλητικές υπερωρίες πληρώνουν. Τα κλιμάκια ελέγχου να μην ρωτάνε μόνο τούς εργαζόμενους εάν χτυπάνε κάρτα με τις υπερωρίες αλλά να ελέγχουν στο λογιστήριο εάν πληρώθηκαν όντως οι ώρες και με το προβλεπόμενο πόσο. Σεβασμός στους εργαζόμενους.
να γινουμε ολοι γκαρσονια για να εχουμε σωστο τουρισμο. Καποτε οι ελληνες θα γινουν ολοι γκαρσονια ελεγε ο μακαριτης ο Σοφουλης για χαρι των ευρωπαιων να τους εξηπηρετουμε μην τους στεναχωρησουμε και οι εργαζονοι ας δουλευουν και 24 ωρες . τα νισια εχουν εγκαταληψη ολες τις αλλες δουλειες και το ριξανε στα ξενοδοχεια και στις ταβερνες για να ερθουν οι ξενοι να τους προσφερουμε θαλασσα και καλο φαγητω σαν καλη ραγιαδες . αυτα ..