«Οταν ξεκινήσεις με τη λογική “Tabula Rasa” έχεις περισσότερες πιθανότητες να κάνεις το σωστό!», δηλώνει στη «δ» ο πρόεδρος του Δημοτικού Συμβουλίου Ρόδου, κ. Κυριάκος Κασάπης, σε μία προσπάθεια απολογισμού του πρώτου έτους λειτουργίας του οργάνου και της δημοτικής αρχής.
Επιπρόσθετα, ξεκαθαρίζει ότι η δημοτική αρχή του Αλέξανδρου Κολιάδη είναι αποφασισμένη να κάνει αυτά για τα οποία εκλέχθηκε στις εκλογές, χωρίς να υπολογίζει το πολιτικό κόστος, αφού κανένας δεν δηλώνει επαγγελματίας πολιτικός.
• Κύριε Κασάπη, η δημοτική αρχή του Αλέξανδρου Κολιάδη συμπλήρωσε έναν χρόνο. Θα ήθελα το σχόλιό σας, γι’ αυτό το πρώτο έτος.
Εμείς, λειτουργήσαμε από την πρώτη στιγμή χωρίς να περιμένουμε κάποια ανατροπή από τα δικαστήρια. Δεν σκεφτήκαμε να περιμένουμε να δικαιωθούμε, προκειμένου να ξεκινήσουμε να δουλεύουμε. Κι αυτό αποδείχθηκε ορθό, καθώς τα προβλήματα που παραλάβαμε και η κατάσταση στην οποία βρίσκεται ο Δήμος Ρόδου, δεν μπορούσαν να πάρουν καμία αναβολή. Αυτό που έχω να πω για τους συναδέλφους μου, δημοτικούς συμβούλους είναι ότι είδα νέους ανθρώπους με όρεξη (οι περισσότεροι, όπως κι εγώ, ήταν η πρώτη φορά που ασχολήθηκαν με την τοπική αυτοδιοίκηση) που ήθελαν να δουλέψουν και απέδωσαν εξωστρέφεια. Όλοι μας προσπαθούμε να μάθουμε περισσότερα, να δουλέψουμε παραπάνω και να φέρουμε αποτελέσματα. Σε συνεργασία και με τους υπηρεσιακούς αλλά και με συναδέλφους που έμειναν στον συνδυασμό μας και είναι πιο έμπειροι, δουλεύουμε για να δώσουμε λύσεις και να δρομολογήσουμε τα ζητήματα του Δήμου. Ίσως, επειδή ήμασταν καινούργιοι στα κοινά, τελικά να λειτούργησε θετικά στην δική μας περίπτωση! Και στις πρώτες ανακατατάξεις που έκανε ο δήμαρχος Αλ. Κολιάδης προχώρησε με στόχο να βελτιώσει τη δουλειά που γίνεται –κάτι που είναι κρίσιμο. Δεν σας κρύβω, ότι η κατάσταση στον Δ.Ρ. δεν είναι κάτι που μας τιμά, διαχρονικά. Εάν καταφέρουμε να φτιάξουμε κάποια πράγματα στη δική μας θητεία, θα μείνουν και για τους επόμενους που θα έρθουν με γνώμονα το καλό του τόπου.
• Άρα λοιπόν, η… απειρία σας, λειτούργησε θετικά για όλους.
Ναι, και πιστεύω ότι αυτή η ορμή και η όρεξη να μάθουμε μας έδωσε κίνητρο. Η εμπειρία είναι πάντα απαραίτητη αλλά αυτό δημιουργεί κάποια στεγανά, στρεβλώσεις και κατεστημένες νοοτροπίες που είναι δύσκολο να αλλάξεις. Όταν ωστόσο ξεκινήσεις με τη λογική “Tabula Rasa” προσπαθείς να μάθεις από την αρχή, έχεις περισσότερες πιθανότητες να κάνεις το σωστό.
• Η αλήθεια είναι ότι ήσασταν και λίγο… άτυχοι. Ενώ το 2024 έκλεισε με ρεκόρ για τον τουρισμό, προέκυψε η θεομηνία Bora που δημιούργησε τεράστιες ζημιές σε όλο το νησί. Έχετε μπροστά σας, ένα δύσκολο εγχείρημα.
Ο χρόνος που έχει απομείνει για την έναρξη της τουριστικής σεζόν είναι ελάχιστος. Αυτό το καταλαβαίνουμε όλοι και προσπαθούμε να το παλέψουμε. Η μεγαλύτερη ζημιά έγινε στην Ιαλυσό και κυρίως στις υποδομές της. Υπάρχουν πολλά προβλήματα και δεν ξέρω πώς θα τα καταφέρουμε. Αυτό για το οποίο πρέπει να μεριμνήσουμε άμεσα είναι να λειτουργήσουν ξανά οι επιχειρήσεις. Σύμφωνα με τα μηνύματα, θα έχουμε μία δυναμική τουριστική σεζόν. Και είμαστε όλοι προβληματισμένοι για το πώς θα διαχειριστούμε την κατάσταση, καθώς οι επισκέπτες μας θα έρθουν αντιμέτωποι με την εικόνα των καταστροφών.
• Είπατε ότι ήρθατε αντιμέτωποι με κατεστημένες νοοτροπίες και παγιωμένες καταστάσεις που επικρατούσαν εδώ και δεκαετίες. Και ο δήμαρχος έχει δηλώσει επανειλημμένα ότι είστε αποφασισμένοι να τα αλλάξετε όλα. Υπάρχει όμως, πολιτικό κόστος…
Θα είμαι ειλικρινής. Το έχουμε συζητήσει επανειλημμένα μέσα στην παράταξη αλλά και με τους συνεργάτες μας. Το ερώτημα είναι εάν θα προσπαθήσουμε κι εμείς να είμαστε αρεστοί όπως οι προηγούμενοι, ή να κάνουμε αυτό που έχουμε υποσχεθεί στον ροδιακό λαό, χωρίς να υπολογίζουμε το πολιτικό κόστος;
Η απάντηση είναι ξεκάθαρη: θα κάνουμε αυτά για τα οποία μας εξέλεξαν οι Ροδίτες και δεν θα υπολογίσουμε το πολιτικό κόστος. Το λέω αυτό, μετά λόγου γνώσεως: θέλουμε να λειτουργήσουμε ως δημοτική αρχή, προς όφελος του νησιού και των πολιτών και όχι προς όφελος κάποιων συγκεκριμένων για να είμαστε αρεστοί. Κι αυτό, γιατί δεν είμαστε επαγγελματίες πολιτικοί!
• Να περάσουμε στις συνεδριάσεις του Δημοτικού Συμβουλίου. Δεν μπορείτε να αποφύγετε τις εντάσεις, τους πολύ υψηλούς τόνους και μάλιστα έχετε κατηγορηθεί πολλές φορές από τη μειοψηφία για τον ρόλο σας. Θα ήθελα να μου σχολιάσετε πρώτα, τον νέο κανονισμό.
Αυτό είναι ένα θέμα που τέθηκε από το κεντρικό κράτος και το άφησε σε εκκρεμότητα για έναν ολόκληρο χρόνο. Μας ζήτησαν τις προτάσεις μας, πέρασε ένας χρόνος και μας έστειλαν ένα πρότυπο με το οποίο πρέπει να λειτουργήσουμε. Προσωπικά, πρότεινα στην τελευταία συνεδρίαση του Δημοτικού Συμβουλίου, να συγκροτηθεί μία επιτροπή προκειμένου να καταλήξουμε σε μία κοινά αποδεκτή πρόταση, για να ψηφίσουμε τον δικό μας κανονισμό –στα δεδομένα του προτεινόμενου. Μπορούμε, ωστόσο, να διορθώσουμε ό,τι πιστεύουμε πως είναι λάθος και να τα τροποποιήσουμε.
Αν με ρωτάτε για την αιτία των τόσο κουραστικών συνεδριάσεων, δε νομίζω ότι έγκειται στον κανονισμό λειτουργίας. Κι εμείς σαν δημοτικοί σύμβουλοι (τόσο της πλειοψηφίας όσο και της μειοψηφίας) πρέπει να αλλάξουμε μερικές νοοτροπίες. Οι συνάδελφοι πρέπει να καταλάβουν ότι ο κόσμος που μας παρακολουθεί (αφού μεταδίδονται ζωντανά οι συνεδριάσεις) θέλει να ακούσει εποικοδομητικό διάλογο και όχι εντάσεις και καβγάδες. Το ιδανικό για μένα, είναι να έχουμε συνεδριάσεις των τριών ωρών –το πολύ. Και είναι κάτι εφικτό. Να υπάρχει ενημέρωση του κόσμου, να γίνεται διάλογος, να υπάρχει έλεγχος από την αντιπολίτευση… όλα είναι αποδεκτά. Πολλές φορές έχουμε υιοθετήσει προτάσεις της μειοψηφίας. Μπορεί να έχω κατηγορηθεί πολλές φορές, αλλά εφαρμόζω τον κανονισμό. Ακόμη και στα ανώτερα όργανα, ο χρόνος που δίδεται είναι πέντε λεπτά. Δεν έχει νόημα να μιλάς είκοσι λεπτά και πάνω, ή να ανεβάζεις τόνους και να δημιουργείς καβγάδες. Είναι κουραστικό για όλους.
• Η θέση του προέδρου του Δημοτικού Συμβουλίου Ρόδου, είναι μία “ηλεκτρική καρέκλα” για όσους πέρασαν από αυτήν (!) Θέλω να μου πείτε, πώς βλέπετε τον ρόλο σας;
Σκέφτομαι ότι πρέπει να κάνω και άλλα πράγματα. Δεν θεωρώ ότι η δουλειά μου αρχίζει και τελειώνει με τον συντονισμό των δημοτικών συμβουλίων και των συνεδριάσεων της λογοδοσίας. Κατά τη γνώμη μου, ένας πρόεδρος πρέπει να είναι δραστήριος και να ασχολείται και με άλλα πράγματα. Και θα τα προωθήσω άμεσα!
• Πώς είναι η σχέση σας με τους συναδέλφους σας, στο προεδρείο του Δημοτικού Συμβουλίου;
Υπάρχει μία σύμπνοια και συνεργασία. Ακόμη και όταν υπάρχει διχογνωμία από τη μειοψηφία κ.λπ. εμείς, προσπαθούμε να λειτουργούμε συνεκτικά. Θεωρώ ότι αυτή η λειτουργία τιμά και τους άλλους συναδέλφους που απαρτίζουν το προεδρείο.
• Για να κλείσουμε, πώς είναι το κλίμα μέσα στην παράταξη του Αλέξανδρου Κολιάδη;
Θα σας έλεγα ότι είναι θετικό. Κάθε φορά που γίνονται συναντήσεις, βλέπουμε ότι υπάρχει διάθεση για συνεννόηση και δουλειά. Επίσης, υπάρχει καλή συνεργασία με τους υπηρεσιακούς. Όλο αυτό, είναι απόρροια της ηγεσίας του Αλέξανδρου Κολιάδη, ο οποίος λειτουργεί σαν ηγέτης,ενώ εμψυχώνει όλους εμάς για να δουλέψουμε συντονισμένα.
