Νέα συνάντηση με αντικείμενο την υπογραφή της τοπικής σύμβασης εργασίας πρόκειται να έχει τις επόμενες ημέρες, το Σωματείο Ξενοδοχοϋπαλλήλων, με την διοίκηση της Ενωσης Ξενοδόχων Ρόδου. Η πρώτη συνάντηση έγινε πριν από λίγες ημέρες αλλά κατέληξε σε αδιέξοδο, γιατί οι ξενοδόχοι θεωρούν υπερβολικές τις αυξήσεις που ζητούν οι εργαζόμενοι για τη σεζόν του 2010.
Οπως έχει ήδη γράψει η “δ” το Σωματείο Ξενοδοχοϋπαλλήλων έχει ζητήσει αυξήσεις της τάξεως του 9% έναντι εκείνων που ίσχυσαν πέρσι.
Σημαντικό ρόλο στη μη επίτευξη της συμφωνίας, έπαιξε και το γεγονός ότι δεν έχει υπογραφεί ακόμη η Εθνική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας μεταξύ ΣΕΒ και ΓΣΕΕ.
Στην περίπτωση που δεν επέλθει συμφωνία οι εργαζόμενοι, θα προσφύγουν στον Οργανισμό Διαμεσολάβησης, που θα κληθεί στο τέλος να προσδιορίσει τις αυξήσεις που δικαιούνται, να πάρουν οι εργαζόμενοι στα ξενοδοχεία.
Αγκάθι για τους ξενοδοχοϋπαλλήλους αποτελεί και η καθυστέρηση που παρατηρείται στη διαδικασία επαναπροσλήψεων των εργαζομένων, από τα ξενοδοχεία.
Το πρόβλημα προσέλαβε διαστάσεις γιατί λόγω της οικονομικής κρίσης πολλοί επιχειρηματίες, άρχισαν να περιορίζουν τον αριθμό του προσωπικού τους, για να αντεπεξέλθουν, στις υποχρεώσεις τους.
Δεν γνωρίζαν άλλωστε και την έκβαση της φετινής τουριστικής περιόδου.
Η διοίκηση του Σωματείου Ξενοδοχοϋπαλλήλων από την άλλη πλευρά δηλώνει αποφασισμένη, να προχωρήσει ακόμη και στη κατάθεση αγωγών σε βάρος των ξενοδόχων που δεν θα προσλάβουν όλο το προσωπικό τους. Τελικά τη λύση στο πρόβλημα δίνει το νέο πρόγραμμα του Οργανισμού Απασχόλησης Εργατικού Δυναμικού. Η εφαρμογή του συγκεκριμένου προγράμματος στοχεύει όπως επισημάνθηκε και στην επιμήκυνση της τουριστικής περιόδου και στη διατήρηση των θέσεων εργασίας.
Πρόκειται συγκεκριμένα για το ειδικό πρόγραμμα διεύρυνσης της τουριστικής περιόδου με επιχορήγηση των ασφαλιστικών εισφορών για την επαναπρόσληψη 50.000 ανέργων σε εποχικές ξενοδοχειακές επιχειρήσεις. Ο προυπολογισμός του προγράμματος φθάνει στο ποσό των 50 εκατομμυρίων ευρώ και θα καλυφθεί από τον αλληλόχρεο λογαριασμό ΙΚΑ-ΟΑΕΔ.Το ποσό επιχορήγησης αφορά το 100% των ασφαλιστικών εισφορών (εργοδοτών και εργαζομένων), για ακαθάριστες αποδοχές μέχρι του 30πλασίου του κατώτατου βασικού ημερομισθίου, όπως ορίζεται από την εθνική σύμβαση εργασίας.
Η επιχορήγηση δίνεται για 2 μήνες που επιλέγουν οι επιχειρήσεις στο διάστημα Απριλίου-Οκτωβρίου, εκτός από το διάστημα Ιουνίου-Σεπτεμβρίου.
Οι επιχειρήσεις πρέπει να απασχολούν συνολικά τον ίδιο ή μεγαλύτερο αριθμό προσωπικού σε σχέση με το 2009.
https://www.dimokratiki.gr/arxeio/epikite-nea-sinantisi-xenodochon-xenlilon/
